ورش عمل في اسطنبول
20 – 29 أكتوبر، فندق ليون، ميدان تقسيم، اسطنبول
1-ورشة عمل "الادارة الالكترونية للموارد البشرية"
• الإدارة الإلكترونية وأثره على إدارة الموارد البشرية (HRM)
• دمج التكنولوجيا مع إدارة الموارد البشرية (HRM)
• تطبيقات شبكات التواصل الاجتماعى: الجديد في إدارة الموارد البشرية
• دور شبكة (Linkedin) لينكدإن فى إدارة الموارد البشرية (HRM)
• إستخدام الوسائل و التطبيقات الحديثة للتوظيف الإلكترونى (E-Recruiting)
• الخدمات الذاتية (Self-Service) للموظيفين و الأداريين عبر (eHRM)
• المصدار المفتوحة لبوبات الإدارة الالكترونية للموارد البشرية (eHRM)
• إستراتيجيات التعليم الإلكتروني للإرتقاء بالتطوير الوظيفي (Career Development)
• أثر تكنولوجيا المعلومات على فعالية الاتصالات و التواصل الفعال داخل المؤسسات
• تطبيقات الإستخدام الفعال و العملى للإدارة الالكترونية للموارد البشرية (eHRM)
المتحدث: المهندس/ أحمد يسرى عبد العزيز، خبير تكنولوجيا المعلومات؛ محاضر في مراكز تدريب IBM؛ مدير شركة نايل إدج لتكنولوجيا المعلومات؛ محاضر بالأكاديمية الدوليه لعلوم الأعلام.
2- ورشة عمل" كتابة لوائح (صحف) الدعاوى ومذكرات المرافعات "
• مفهوم الدعاوى وأنواعها وتقسيماتها واشخاصها. • قواعد الإختصاص القيمى والنوعى والمحلى.
• البيانات الواجب توافرها في لوائح (صحف) الدعاوى ومذكرات الدفاع و المستندات المؤيدة. • قواعد وإجراءات رفع الدعوى وقيدها، والإعلان بها ومباشرتها وتداولها بالجلسات.
• الأحكام والقواعد المنظمة لحضور الخصوم وغيابهم، وإدارة الجلسة، وشطب الدعوى ووقفها جزاءا أو تعليقا، وأنقطاع الخصومة فيها أو أنتهائها. • الدفوع الشكلية والموضوعية التى يجب ابداؤها بمحاضر الجلسات ، ومذكرات المرافعات (الدفاع)
• قواعد واجراءات التدخل والإدخال في الدعوى أثناء تداولها بالجلسات وقبل إقفال باب المرافعة • الطلبات العارضة والطلبات المضافة بمحاضر الجلسات ومذكرات المرافعات.
المتحدث: المستشار الدكتور/ صابر غلاب، رئيس محكمة الاستئناف
للاستفسار والتسجيل:
• الهاتف: 0020233823810 فاكس: 3771216900202
• محمول: 01067433022002
• البريد الإلكتروني : sabragroup@gmail.com – mohamad@sabraeg.com
http://sabra-lt.com/
https://twitter.com/sabra_group
https://www.facebook.com/SabraGroup
https://plus.google.com/113394291443345539497/posts
20 – 29 أكتوبر، فندق ليون، ميدان تقسيم، اسطنبول
1-ورشة عمل "الادارة الالكترونية للموارد البشرية"
• الإدارة الإلكترونية وأثره على إدارة الموارد البشرية (HRM)
• دمج التكنولوجيا مع إدارة الموارد البشرية (HRM)
• تطبيقات شبكات التواصل الاجتماعى: الجديد في إدارة الموارد البشرية
• دور شبكة (Linkedin) لينكدإن فى إدارة الموارد البشرية (HRM)
• إستخدام الوسائل و التطبيقات الحديثة للتوظيف الإلكترونى (E-Recruiting)
• الخدمات الذاتية (Self-Service) للموظيفين و الأداريين عبر (eHRM)
• المصدار المفتوحة لبوبات الإدارة الالكترونية للموارد البشرية (eHRM)
• إستراتيجيات التعليم الإلكتروني للإرتقاء بالتطوير الوظيفي (Career Development)
• أثر تكنولوجيا المعلومات على فعالية الاتصالات و التواصل الفعال داخل المؤسسات
• تطبيقات الإستخدام الفعال و العملى للإدارة الالكترونية للموارد البشرية (eHRM)
المتحدث: المهندس/ أحمد يسرى عبد العزيز، خبير تكنولوجيا المعلومات؛ محاضر في مراكز تدريب IBM؛ مدير شركة نايل إدج لتكنولوجيا المعلومات؛ محاضر بالأكاديمية الدوليه لعلوم الأعلام.
2- ورشة عمل" كتابة لوائح (صحف) الدعاوى ومذكرات المرافعات "
• مفهوم الدعاوى وأنواعها وتقسيماتها واشخاصها. • قواعد الإختصاص القيمى والنوعى والمحلى.
• البيانات الواجب توافرها في لوائح (صحف) الدعاوى ومذكرات الدفاع و المستندات المؤيدة. • قواعد وإجراءات رفع الدعوى وقيدها، والإعلان بها ومباشرتها وتداولها بالجلسات.
• الأحكام والقواعد المنظمة لحضور الخصوم وغيابهم، وإدارة الجلسة، وشطب الدعوى ووقفها جزاءا أو تعليقا، وأنقطاع الخصومة فيها أو أنتهائها. • الدفوع الشكلية والموضوعية التى يجب ابداؤها بمحاضر الجلسات ، ومذكرات المرافعات (الدفاع)
• قواعد واجراءات التدخل والإدخال في الدعوى أثناء تداولها بالجلسات وقبل إقفال باب المرافعة • الطلبات العارضة والطلبات المضافة بمحاضر الجلسات ومذكرات المرافعات.
المتحدث: المستشار الدكتور/ صابر غلاب، رئيس محكمة الاستئناف
للاستفسار والتسجيل:
• الهاتف: 0020233823810 فاكس: 3771216900202
• محمول: 01067433022002
• البريد الإلكتروني : sabragroup@gmail.com – mohamad@sabraeg.com
http://sabra-lt.com/
https://twitter.com/sabra_group
https://www.facebook.com/SabraGroup
https://plus.google.com/113394291443345539497/posts